员工离职申请表
员工离职申请表通常包含以下关键信息：
1. 基本信息 ：
姓名
职位或岗位
部门
入职日期
合同有效期至
职位
2. 离职申请详情 ：
申请离职日期
预计离职日期
离职种类（主动辞职、辞退、自动离职、合同到期等）
离职原因（例如寻求更好的职业发展机会、个人职业规划调整、家庭原因、健康状况、工作环境不满等）
3. 离职手续 ：
工作事物交接情况
个人保存使用工具交接情况
交还有关重要文件与资料情况
离职人员计算机系统作业交接情况
4. 审批流程 ：
部门主管意见
人事主管意见
人力资源部意见
总经理批复
5. 其他信息 ：
联系方式（离职后的联系方式，便于公司在需要时与员工保持沟通）
签名与日期（员工本人签字确认，并注明提交日期）
请根据实际需要填写以上信息，并提交给负责处理离职事宜的人力资源部门。
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